郑州人才市场档案存放要求（郑州人才市场档案存放规定）

郑州人才市场档案存放规定

一、背景

随着人才市场的发展，越来越多的人才涌向郑州。为了规范人才市场的管理，保证档案信息的安全和使用效率，郑州人才市场制定了档案存放规定。

二、档案存放要求

1、档案必须按照人才分类进行存放。即按照人才市场的行业分类，将所有涉及到的档案分别存放在相应的文件夹中。

2、档案应按照年份进行归档。每一年度的档案必须单独归档，并在文件夹名称中表明年份，如“IT行业档案-2019年度”。

3、档案存放应按照规定的位置进行存储。人才市场对档案存放的位置进行了规范，任何单位或个人禁止在未经许可的情况下进行随意更换或挪移。

4、档案存放应注意防潮、防火、防鼠害。特别是在夏季和雨季，一定要确保室内干燥，不得将档案存放在潮湿、易起火的地方。

三、档案使用注意事项

1、档案使用必须符合相关规定，不得将档案用于非正当用途。

2、档案使用应按照相关程序进行申请与归还。

3、档案使用应注意保密，不得泄露任何机密信息。

4、档案使用后应及时归还，不得将档案擅自带离人才市场。

，郑州人才市场档案存放规定的主要目的是确保人才市场档案信息的安全和正确性，提高档案查询和使用效率。希望广大单位和个人能够遵守规定，共同维护良好的人才市场秩序。